- 人治到法治:华为人力资源管理方法
- 丁伟华
- 121字
- 2020-06-25 20:24:43
第3章 组织变革与优化
我们机构设置的目的,就是为作战,作战的目的,是为了取得利润。要让听得见炮声的人来呼唤炮火,而现在我们是反过来的。后方不能指挥前线,而是要成为平台,把前方作战部队当作客户,作战部队不需要的,就是多余的,我们就裁掉。
——任正非
我们机构设置的目的,就是为作战,作战的目的,是为了取得利润。要让听得见炮声的人来呼唤炮火,而现在我们是反过来的。后方不能指挥前线,而是要成为平台,把前方作战部队当作客户,作战部队不需要的,就是多余的,我们就裁掉。
——任正非